4月1日，集團公司黨委委員、副總經(jīng)理任雁飛到南昌公司調研電商渠道業(yè)務。

       任雁飛首先到南昌公司社區(qū)電商經(jīng)營團隊以及鹽品事業(yè)部電商部的辦公地點，實地察看辦公環(huán)境，了解大家的工作狀態(tài)；并到南昌公司食鹽儲備倉庫，詳細了解食鹽儲備數(shù)量、倉儲設施和安全生產(chǎn)等情況。
       在隨后召開的座談會上，兩個部門的成員分別立足自身崗位，詳細匯報了當前面臨的困難，并提出改進措施。集團公司市場部部長彭軍對兩支年輕隊伍展現(xiàn)出的精神風貌給予充分肯定，并對下一步工作提升給出了意見建議。任雁飛認真聆聽大家的發(fā)言，就電商發(fā)展的新業(yè)態(tài)、市場的實際狀況、產(chǎn)品銷量數(shù)據(jù)以及外鹽的相關情形展開細致詢問，圍繞電商渠道未來發(fā)展路徑進行了深入探討。

       任雁飛強調，電商作為新興業(yè)態(tài)，團隊成員務必要拓寬視野、提升格局。他對團隊在壓力之下積極探索、勇于嘗試的精神給予充分肯定。指出，電商團隊是在變革浪潮中勇于開辟新路徑的先鋒力量。針對現(xiàn)階段工作，任雁飛提出五點要求：一是全力提升盈利能力，實現(xiàn)團隊的自給自足；二是用心運營品牌，持續(xù)提升品牌在市場中的影響力；三是靈活開展銷售工作，大膽創(chuàng)新銷售模式，適應市場變化；四是科學合理地調整產(chǎn)品結構，提出符合市場規(guī)律與企業(yè)發(fā)展的思路，穩(wěn)扎穩(wěn)打推進工作，確保各項投入能夠取得實實在在的成效；五是促進兩個團隊加強交流互動、深化溝通協(xié)作、加速融合發(fā)展，相互學習借鑒成功經(jīng)驗，構建起優(yōu)勢互補的梯隊格局，凝聚起強大的合力，全力打造一支能征善戰(zhàn)的銷售鐵軍。?
       集團公司市場部相關人員陪同調研，南昌公司班子成員參與調研。